各二级党组织：

为深入贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，落实全国和全市教育大会精神，围绕“落实教育强国建设纲要、推动学校事业高质量发展”主题主线和“实干创先年”工作要求，进一步激发和促进广大青年教职员工提升本领、担当作为、实干创先，凝心聚力加快建设国内一流国际知名都市农林特色高水平应用型大学，学校决定开展青年管理干部岗位技能竞赛。现将具体安排通知如下。

一、竞赛宗旨

青年管理干部岗位技能竞赛（以下简称“青管赛”）旨在加强青年管理干部队伍建设，激发青年管理干部干事创业激情和主动提升管理服务水平的积极性、创造性，助力青年干部提升综合素质、管理能力和服务水平，努力打造一支政治坚定、作风优良、业务精湛、视野开阔、服务高效的青年管理干部队伍。

二、参赛人员

党政管理、教辅人员和辅导员（1985年1月1日后出生，曾获得市级青管赛奖的除外）。

三、竞赛内容

青年管理干部岗位技能竞赛内容分为四项：理论测试、公文写作、情景模拟、综合展示。

理论知识：范围为《习近平谈治国理政》、习近平同志《论教育》《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《中国共产党纪律处分条例》，党的二十届三中全会精神、全国教育工作会议精神、学校第四次党代会精神，《北京农学院师德师风建设学习资料汇编》等。

公文写作：参赛人员根据主办方提供的素材和具体要求，现场完成以下任务。

（1）工作方案、讲话稿、新闻稿三选一；

（2）根据给定资料，进行综合分析，提出观点思路，给出建议举措等。

情景模拟：参赛人员随机现场抽题，现场与工作人员开展情景模拟对话，解决一个特定问题。

综合展示：参赛人员围绕主题进行方案设计。赛前做好PPT，比赛现场，参赛人员围绕主题，根据设计方案进行演示展示。

四、赛事设置

竞赛分初赛、复赛和决赛三部分。

初赛：全体参赛人员，不分组，闭卷考试。内容为理论测试（60分钟）和公文写作（120分钟）。初赛成绩按照理论知识和公文写作各占50%计算。

复赛：按初赛成绩排名，取不少于50名参赛人员进入复赛。复赛时长5分钟，内容为情景模拟。复赛设党务组、行政组和辅导员组。

决赛：复赛按组排名，各取不少于50%的参赛人员进入决赛，不分组，时长10分钟。决赛内容为综合展示。

五、时间安排

公文写作培训：拟定5月中旬

获奖选手经验交流：拟定6月上旬

初赛、复赛、决赛时间拟于5月下旬至6月中旬，详细安排另行通知。

六、组织机构

成立比赛组委会。组委会主任由分管组织、人事、工会工作的校领导担任；成员由学校党政办公室、党委组织部、党委宣传部、党委教师工作部（人事处）、党委学生工作部(学生处）、工会等单位主要负责人组成；组委会秘书处设在校工会。组委会负责比赛规则、评分标准和其他具体赛事事项的制定和安排。

成立比赛评委会。由组委会成员单位主要负责人或校外相关领域专家组成评委会。评委会名单经组委会审定后予以确认。评委会负责对参赛人员的现场表现和答卷打分。

七、奖励评优

奖项设置。竞赛设一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖。具体名额按进入决赛人数确定。

推荐评优。青年管理干部岗位技能竞赛是校级比赛，获奖人员在党委组织部、党委教师工作部（人事处）、党委学生工作部(学生处）、工会等部门备案，并在年度考核优秀、评奖评优等方面作为重要参考条件。相关职称评定方面参见《北京农学院专业技术职务评聘管理办法》。

推荐参赛。北京高校系统管理岗位青年教职工职业能力竞赛参赛选手从学校青管赛获奖选手中综合考量，择优推荐。

各单位要高度重视竞赛工作，为参赛人员提供支持和帮助；请参赛人员根据通知要求，做好备考准备，务必按时参加考试。

党委组织部

党委教师工作部

工会

2025年5月16日